人資e化與選才工具導入歷程
用e化提升效率，以訓練強化績效管理
產業升級的人資基礎建設
由人事行政邁向人資管理
專業至上！薪資代管不容出錯
薪資計算交給專業省下更多隱形成本
人事管理「外包」衝刺核心業務
創造永續訂單！從環境責任、重視員工做起
讓績效考核成為航向共同目標的指南針
優化績效管理制度， 強化企業競爭力
強化管理能力，為快速成長預作準備
找出職能缺口，強化「人財」培育
化危機為轉機，導入職能強化人才力
找出人才DNA，選才育才更精準
全球佈局下的人才發展挑戰
以人資管理優化為企業轉型奠基
以測評工具建置人才標準
性格測驗在人才甄選的運用
以職能為基礎的人才訓練發展
TTQS金牌得主的職能運用
以職能發揮人才管理綜效
招募及留任關鍵人才的挑戰
以厚道精神，導入HR系統成功開啟數位轉型
由五人到千人，104 eHRMS陪伴企業茁壯
以人資系統最佳實務重整組織流程
集團同步e化，提升管理綜效
善用eHRMS大幅提升行政效率
組織轉型下的人資e化
運用104招募管理系統整合多管道履歷、
掌握招募進度
跟「Excel招募」說分手，
減少40%招募溝通成本
帳號數不足、部門搶人才！
兩大招募痛點一次解決
集高效率e化系統管理，
輕鬆搞定招募大小事
導入超過10年，
善用104國內最大的人才資料庫
| 上海商業儲蓄銀行股份有限公司 | 信源企業股份有限公司 |
| 大同股份有限公司 | 威剛科技股份有限公司 |
| 工研院 (工業技術研究院ITRI) | 高鼎精密材料股份有限公司 |
| 中租迪和股份有限公司 | 中國人壽保險股份有限公司 |
| 元太科技工業股份有限公司 | 睿能創意股份有限公司gogoro |
| 友勁科技股份有限公司 | 富邦金融控股股份有限公司 |
| 王品餐飲股份有限公司 | 台新國際商業銀行股份有限公司 |
| 群聯電子股份有限公司 | 健身工廠_柏文健康事業股份有限公司 |
| 台灣歐力士股份有限公司 | 晶元光電股份有限公司 |
| 光洋應用材料科技股份有限公司 | 光寶科技股份有限公司 |
| 州巧科技股份有限公司 | 友達光電股份有限公司 |
| 昇恆昌股份有限公司 | |
| （節錄） |
| 台灣菸酒股份有限公司 | 統一國際開發股份有限公司 |
| 美華泰股份有限公司 | 台灣運動彩券股份有限公司 |
| 財團法人加百列福音傳播基金會(GOOD TV) | 五鼎生物技術股份有限公司 |
| 矽成積體電路股份有限公司 | 台灣麒麟啤酒股份有限公司 |
| 忠欣股份有限公司 | 歐都納股份有限公司 |
| 海德漢股份有限公司 | 億升工業股份有限公司 |
| 台灣文創發展股份有限公司 | 台灣恩益禧股份有限公司 |
| 晶豪科技股份有限公司 | 台灣米其林輪胎股份有限公司 |
| 嘉華盛科技股份有限公司 | 台灣土地開發股份有限公司 |
| 亞矽科技股份有限公司 | 物聯智慧股份有限公司 |
| 力智電子股份有限公司 | 財團法人國家衛生研究院 |
| 迅杰科技股份有限公司 | |
| （節錄） |
| 中國鋼鐵股份有限公司 | 胡連精密股份有限公司 |
| 元宏聯合建築師事務所 | 凌網科技股份有限公司 |
| 日立先端科技股份有限公司 | 堉舜國際文化事業股份有限公司 |
| 世邦國際股份有限公司 | 海德漢股份有限公司 |
| 台光電子材料股份有限公司 | 國揚實業股份有限公司 |
| 巨匠電腦股份有限公司 | 華南商業銀行股份有限公司 |
| 正文科技股份有限公司 | 音律電子股份有限公司 |
| 光寶科技股份有限公司 | 進金生實業股份有限公司 |
| 中華民國考選部 | 新安東京海上產物保險股份有限公司 |
| 宏燁資訊股份有限公司 | 瑞儀光電股份有限公司 |
| 屏基醫療財團法人屏東基督教醫院 | 碁富食品股份有限公司 |
| 建準電機工業股份有限公司 | 鐿鈦科技股份有限公司 |
| （節錄） |
| 大潤發流通事業股份有限公司 | 財團法人彰化基督教醫院 |
| 友達光電股份有限公司 | 國揚實業股份有限公司 |
| 台光電子材料股份有限公司 | 麗嬰房股份有限公司 |
| 台灣通用磨坊股份有限公司 | 匯豐汽車股份有限公司 |
| 台灣櫻花股份有限公司 | 台灣圓益石英股份有限公司 |
| 永慶房屋仲介股份有限公司 | 聖保羅企業有限公司 |
| 州巧科技股份有限公司 | 鼎基先進材料股份有限公司 |
| 明台產物保險股份有限公司 | 鼎新電腦股份有限公司 |
| 明泰科技股份有限公司 | 維田科技股份有限公司 |
| 金銲機電廠股份有限公司 | 聯華食品工業股份有限公司 |
| 屏基醫療財團法人屏東基督教醫院 | 聯華實業股份有限公司 |
| 海德漢股份有限公司 | |
| （節錄） |
