最新版104薪資福利調查報告書現正熱售中!
(本期薪資調查活動活動已截止)
掌握薪資競爭力
找人才必備資訊
了解各職務新鮮人薪資
新星人才一網打盡
內部公平性
提升人才留任率
了解業界政策
做得比別人好
想找到願意外派的員工
先了解其他企業的外派津貼、政策
所謂「 知已知彼,百戰百勝 」透過104薪酬調查報告, 瞭解公司各職務薪資在產業市場的定位, 並以此制定公司的薪資策略,運用合適的PR值聘用人才。
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還有其他招募留任的問題嗎?
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若貴公司於2021年、2022年有參加薪調活動者,系統有留存您當時所填寫「職務薪資」及「福利政策」的資料,您可利用匯入下載的功能,於系統下載當時填寫的薪資Excel檔,並修改薪資後再上傳,便可加快您填寫的速度。
需完整提供五大項目:「職務薪資(所有職務)」 、 「新鮮人起薪」 、 「調薪制度」 、 「福利政策」 、 「外派政策」。
系統會根據以下三個資料進行比對,確認貴公司已完成提供:
(1)公司規模、員工數
(2)公司曾經刊登過的職缺內容
(3)公司過往曾經提供過的職務薪資調查內容
若系統比對後,須請貴公司再補填資料,會以專人致電或電子郵件方式通知您。
請您來信或致電薪調專員,我們將為您處理。
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