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訂閱取消 電子報   出刊日期:2009年09月╱其他期數
 
  成功企業首部曲
-建立明確的目標
  104職能發展系列課程
  10/27(二)
  《職能導向的訓練規劃》
實務講座
  10/14-10/15(三、四)
  《Q Competency職能快速
導入法》課程
http://ehr.104.com.tw/
  Email:104ehr@104.com.tw
 
 
 
 
成功企業首部曲-建立明確的目標
(文╱蘇麗美 顧問)
 

今年台灣主辦了兩場國際運動盛事,再度將民眾對運動的熱情引燃,而選手跟教練們都抱持著「為地主國爭取榮耀」的榮譽感,團隊成員目標一致,果然取得歷年最佳戰績。筆者不由得回想起2004年雅典奧運的跆拳道賽,當年取得金牌的朱木炎及陳詩欣固然是鎂光燈焦點,但銀牌得主黃志雄,為了達成跆拳道隊的團體奪金目標,自願調整自我目標,卻留下令人稱道的精神典範。


相同的,企業要走向成功,除了必需訂定正確的發展目標外,還必須使得組織中的各部門及人員目標一致,才能往相同的方向前進。因此,「目標設定」是企業成功關鍵且重要的管理工具之一。企業經理人必須具備運用此項管理的能力及專業,以期提昇員工生產力及達成企業的營運績效。

企業主管的自我修煉
主管可透過三項「自我修煉」來建立明確的目標: ……

(本文作者為104人資學院╱專任顧問,簡介
 
 
104職能發展系列課程

創造組織卓越績效,從人才競爭力開始!

知識經濟時代造就高度競爭的社會形態,而擁有卓越人才的企業,將能夠塑造出競爭對手無法複製的企業文化和競爭優勢!因此,如何管理及發展「人才資本」便成為當前企業經營者最重要的課題。 

有鑑於此一殷切需求, 104人資學院網羅多位產學界的人資管理學者專家,研發一系列以職能為基礎(Competency-based)的訓練課程,並取得美國PerformWare® 績效倍進課程之亞洲獨家代理,整合為最符合企業需求的《104職能發展系列課程》。本系列課程採取多元智能的授課型式及模組化的內容設計,並結合課前訪談、課程客製化、課後追蹤評鑑機制等服務流程,以確保訓練能轉換為個人及組織卓越的績效表現,讓訓練的ROI極大化!

 
 
 
10/27《職能導向的訓練規劃》實務講座
 
精確有效的訓練,是提升員工績效、強化組織競爭力的利器!「職能導向的訓練」以策略性人力資源管理的角度,為企業找出員工績效不彰的根源,徹底解決問題所在!
 
  主講:朱建平 顧問╱104人資學院顧問 [簡介及輔導企業]

  時間:2009年10月27日(二)╱下午2:00~5:00(13:40報到進場)
  地點:新領域教育訓練中心B館(台北市館前路71號10樓)
  交通:台北市館前路71號10樓 [地圖]
  洽詢:(02) 6628-6104 分機: 6102 / 6288
  費用:免費參加,名額有限請速報名
 
 
  * 每一企業限兩位參加,人資學院保留接受報名與否之權利。
 
 
10/14-10/15《Q Competency職能快速導入法》課程
 
最適合中小企業快速建置職能的技術轉移方案!
 
職能模式的建置導入,可全方位地協助組織進行上至願景、下至員工個人應有行為的溝通與管理。藉由此課程的職能建置技術轉移,並搭配使用Q Competency系統輔助導入所屬企業職能,將使您成為組織內部職能導入專家,快速變身為職能達人!
 
  講師:蘇麗美顧問╱104人資學院專任顧問    [簡介及輔導企業]
       花梓馨顧問╱104人資學院事業發展部協理 [簡介及輔導企業]

  時間:2009年10月14日至10月15日,9:00~18:00 (共計16小時課程)
  地點:新領域教育訓練中心B館
  交通:台北市館前路71號10樓(近台北火車站,國泰世華銀行樓上)[地圖]
  對象:期望成為組織內部職能導入專家者,企業HR人員,或各級主管及員
       工、領導人、經理人與專案管理者,以及任何有此需求者。
  名額:限額24位(為考量學習效果,額滿截止)
  費用:原價30,000元,推廣優惠價每人NT$15,000元,推廣期間包含
       Q Competency系統使用30人次,並另含午餐及茶點。
  洽詢:(02)2912-6104 分機 6288 / 6102
 
 
  * 104 VIP企業客戶報名,可享優惠價:14,250元 (95折)
* 開課15天前報名或兩人報名同一課程:13,500元 (9折)
* 三人以上團報另有優惠,請致電: (02)2912-6104 分機 6288 / 6102
 
 
 
 
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